Senior Talent Acquisition

PT Nusa Melati ยท ๐Ÿ“ Rembang, Jawa Tengah ยท Diposting 2026-10-13
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 โ€“ Rp 5.000.000 per month
[object Object]

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Membangun dan mengelola strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi dalam perusahaan.,Mengidentifikasi dan mengevaluasi kebutuhan sumber daya manusia serta merancang rencana rekrutmen yang sesuai.,Membuat profil pekerjaan yang menarik dan menarik calon pelamar untuk bergabung dengan perusahaan.,Melakukan wawancara dan penilaian kandidat untuk menentukan kualifikasi dan potensi mereka.,Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan dan tujuan perusahaan.,Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk penawaran pekerjaan dan onboarding.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan perekrut eksternal dan agen rekrutmen.,Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan menerapkan praktik terbaik dalam proses rekrutmen.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau setara dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran Talent Acquisition atau rekrutmen di industri manufaktur atau tekstil.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan strategi perekrutan.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.,Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR.,Memiliki jaringan yang luas dalam industri dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan perekrut eksternal.,Fleksibel dan dapat bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan untuk membuat profil pekerjaan yang menarik dan menarik calon pelamar.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan penilaian kandidat secara objektif.Kemampuan untuk mengkoordinasikan dengan berbagai departemen dan pemangku kepentingan.Kemampuan untuk mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan perekrut eksternal dan agen rekrutmen.Kemampuan untuk mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan menerapkan praktik terbaik dalam proses rekrutmen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait